人工智能赋能教育领域:伦理困境与规避路径Artificial Intelligence Enabling the Education Sector: Ethical Dilemmas and Paths to Avoidance
赵君青, 沈云搏, 余香莲 下载量: 21 浏览量: 57
教育进展 Vol.14 No.7, July 18 2024, PDF, , XML DOI:10.12677/ae.2024.1471201 被引量
职场负面八卦对员工创新绩效的影响——基于资源保存理论视角The Impact of Negative Workplace Gossip on the Employees’ Innovation Performance—Based on the Perspective of Resource Preservation Theory
李小菁, 余 敬 下载量: 550 浏览量: 1,272
心理学进展 Vol.12 No.2, January 29 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2022.122042 被引量
引入碳交易体系下公交企业的可持续发展Sustainable Development of Public Transportation Enterprises under the Introduction of Carbon Trading System
陈 源, 赵 磊, 韦博文, 李昱彤, 王 路 下载量: 74 浏览量: 142
可持续发展 Vol.14 No.5, May 31 2024, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/sd.2024.145153 被引量
突发公共卫生事件下浅析中小服务型企业运营风险因素与应对策略Analysis of Operational Risk Factors and Coping Strategies of Small and Medium-Sized Service Enterprises under Public Health Emergencies
王伟壕, 和静淑, 黄 炜 下载量: 406 浏览量: 2,009
现代管理 Vol.12 No.6, June 22 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2022.126097 被引量
工作要求–资源理论下基层扶贫干部职业倦怠研究——基于公共服务动机的综合分析A Study on Job Burnout of Grassroots Poverty Alleviation Cadres under Job Requirement-Resource Theory—A Comprehensive Analysis Based on the Motivation of Public Service
方丽婷 下载量: 478 浏览量: 656
社会科学前沿 Vol.12 No.3, March 8 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ASS.2023.123136 被引量
关爱管理模型构建及其在企业员工参与管理建设中的应用—以SD煤炭集团为例Care Management Model and Its Application in Enterprise’s Employees Participating in the Management of Construction—SD Coal Enterprises as an Example
秦 蓉 下载量: 2,490 浏览量: 8,843
社会科学前沿 Vol.5 No.1, March 9 2016, PDF, , XML DOI:10.12677/ASS.2016.51008 被引量
灵活就业者参与职业伤害险情况及影响因素的实证分析——基于上海市外卖骑手的调研Participation of Flexible Employees in Occupational Injury Insurance Empirical Analysis of Influencing Factors—Based on a Survey of Delivery Riders in Shanghai
吴成卓 下载量: 364 浏览量: 587
应用数学进展 Vol.12 No.10, October 27 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AAM.2023.1210442 被引量
基于焦点小组访谈的过资质员工绩效考核周期影响因素研究A Study on the Factors Influencing the Performance Evaluation Cycle for Overqualified Employees Based on Focus Group Interviews
薛佶聪 下载量: 345 浏览量: 525
心理学进展 Vol.14 No.2, February 21 2024, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2024.142079 被引量
社会使命感知对社会企业员工组织认同的作用机理——基于社会支持理论和资源保存理论视角Mechanism of Social Mission Perception on Organizational Identity of Employees in Social Enterprises—Based on Social Support Theory and Resource Preservation Theory
田雪莹, 于海婷 下载量: 468 浏览量: 773 国家社会科学基金支持
应用数学进展 Vol.11 No.12, December 23 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AAM.2022.1112932 被引量
海南省旅游业能耗和碳排放估算研究A Rough Estimation of Energy Consumption and CO2 Emission in Tourism Sector of Hainan Province
王秋娜, 黄建宏 下载量: 3,367 浏览量: 10,912
低碳经济 Vol.2 No.1, February 27 2013, PDF, , XML DOI:10.12677/JLCE.2013.21003 被引量