基于分布式的虚拟领航一致性四旋翼无人机编队控制Formation Control of Quadrotor Based on Consensus and Virtual Leader Theory of Distributed Communication
秦澍祺, 王国胜, 梁 冰 下载量: 1,136 浏览量: 3,042 国家自然科学基金支持
人工智能与机器人研究 Vol.7 No.4, November 14 2018, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AIRR.2018.74022 被引量
领导者人际情绪管理与员工主动变革行为研究述评及展望A Literature Review and Prospect of Leader Interpersonal Emotion Management and Taking Charge
仝方艺, 郑强国 下载量: 288 浏览量: 605
现代管理 Vol.12 No.12, December 28 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2022.1212226 被引量
领导者消极幽默对员工安全绩效的影响The Influence of Leader’s Negative Humor on Employee Safety Performance
魏 雪 下载量: 218 浏览量: 392
社会科学前沿 Vol.12 No.7, July 19 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ASS.2023.127511 被引量
领导者愿景驱动下的承诺型组织的形成及其成长研究A Study on the Formation and Growth of the Leader Vision-Driven Commitment Organization
王 娜 下载量: 2,977 浏览量: 9,845
财富涌现与流转 Vol.3 No.2, May 30 2013, PDF, , DOI:10.12677/ETW.2013.32003 被引量
好下属的人格特征及与领导信任的关系分析The Study on Relationship between Good Subordinate’s Personality Characteristics and Leader’s Trust in Good Subordinate
张妍萃 下载量: 2,858 浏览量: 11,395
心理学进展 Vol.4 No.5, September 25 2014, PDF, , DOI:10.12677/AP.2014.45094 被引量
游客粗暴行为与导游员服务破坏的关系研究:基于领导者–成员交换理论的中介作用A Study on the Relationship between Customer Mistreatment and the Tour Guide Service Sabotage: The Intermediary Function Based on the Theory of Leader-Member Exchange
胡镜斌 下载量: 641 浏览量: 1,524
服务科学和管理 Vol.9 No.4, July 17 2020, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/SSEM.2020.94027 被引量
领导–成员交换质量对高校教师工作满意度的影响——组织公平感的中介作用The Impact of Leader-Member Exchange Quality on Job Satisfaction of College Teachers—The Mediating Role of Organizational Justice
孙 岑 下载量: 48 浏览量: 75 科研立项经费支持
现代管理 Vol.14 No.4, April 30 2024, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/mm.2024.144091 被引量
在事件触发协议下线性多智能体系统的集员领导跟随一致性Set-Membership Leader-Following Consensus of Linear Multiagent Systems under Event-Triggered Protocols
孙 雷, 王靖雯, 陶家亮 下载量: 389 浏览量: 537
应用数学进展 Vol.10 No.11, November 30 2021, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AAM.2021.1011436 被引量
撤稿:带领航者的二阶多智能体系统的有限时间一致性RETRACTED: Finite-Time Consensus for Leader-Following Second-Order Multi-Agent Systems
李智超 下载量: 2,079 浏览量: 4,340
统计学与应用 Vol.5 No.3, September 20 2016, PDF, , DOI:10.12677/SA.2016.53025 被引量
组织社会化对新入职公务员情境绩效的影响:领导–部属交换的中介作用The Effect of Organizational Socialization on Contextual Performance in New Civil Servants: The Mediating Role of Leader-Member Exchange
周 矩, 唐 溢 下载量: 833 浏览量: 1,131 科研立项经费支持
社会科学前沿 Vol.8 No.10, October 14 2019, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ASS.2019.810236 被引量