领导愤怒对领导有效性的影响——基于关系视角The Influence of Leadership Anger on Leadership Effectiveness—Based on the Perspective of Relationship
陈天如 下载量: 40 浏览量: 111
现代管理 Vol.14 No.2, February 29 2024, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2024.142035 被引量
谦卑对领导有效性的作用机制探究:基于中日两个案例的比较分析Research on the Function Mechanism of Humility to the Effectiveness of Leadership: Two Cases between China and Japan
邓 强, 亢 书, 殷诗渊, 郭 斌 下载量: 399 浏览量: 842
现代管理 Vol.11 No.7, July 29 2021, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2021.117102 被引量
新世纪中国领导研究的系统回顾与反思A Systematic Review and Reflection on Leadership Research in China in New Century
章 凯, 袁颖洁, Peter Kesting, 罗文豪, 李滨予 下载量: 3,726 浏览量: 19,137 国家自然科学基金支持
心理学进展 Vol.2 No.3, July 31 2012, PDF, , XML DOI:10.12677/AP.2012.23014 被引量
授权型领导对研发人员离职倾向影响的实证研究An Empirical Study on the Effect of Empowering Leadership on Turnover Intention of R&D Personnel
罗 瑾, 陈莲芳 下载量: 375 浏览量: 686
心理学进展 Vol.11 No.11, November 15 2021, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2021.1111286 被引量
谦逊型领导对员工行为的影响机制研究综述A Review of Research on the Mechanisms of Humble Leadership’s Influence on Employee Behavior
张璟瑜, 陆欣欣 下载量: 201 浏览量: 387
现代管理 Vol.13 No.11, November 28 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2023.1311192 被引量
公仆型领导与员工创新行为关系研究综述A Review of Research on the Relationship between Servant Leadership and Employee Innovation Behavior
周珂歆 下载量: 256 浏览量: 452
心理学进展 Vol.12 No.12, December 22 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2022.1212502 被引量