退休规划的积极影响及影响因素Positive Effects and Influence Factors of Retirement Planning
刘泓利, 方远华, 余 林 下载量: 2,493 浏览量: 8,845
心理学进展 Vol.6 No.3, March 24 2016, PDF, , XML DOI:10.12677/AP.2016.63039 被引量
高职生核心自我评价与学习倦怠及学习投入的关系研究Research on the Relationship among Core Self-Evaluation, Learning Burnout and Learning Engagement in Higher Vocational College Students
肖艳双 下载量: 1,250 浏览量: 1,888
社会科学前沿 Vol.8 No.3, March 20 2019, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ASS.2019.83056 被引量
肝素诱导的血小板减少症诊治进展Progress in the Diagnosis of Heparin-Induced Thrombocytopenia
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临床医学进展 Vol.10 No.11, November 20 2020, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ACM.2020.1011391 被引量
自我效能的波动理论:概念、假设和实验设计A Hypothetical Theory of Fluctuation in Self-Efficacy: Concepts, Hypotheses and Experimental Design
侠 牧, 李雪榴 下载量: 448 浏览量: 1,002 科研立项经费支持
心理学进展 Vol.11 No.1, January 26 2021, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2021.111015 被引量
真实型领导情境下员工知识分享行为的内在驱动机制研究A Study on the Psychological Mechanism of Authentic Leadership Influencing Knowledge Sharing among Employees
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现代管理 Vol.11 No.6, June 15 2021, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2021.116073 被引量
儿童性别角色灵活性研究进展及其干预Research Progress and Intervention of Children’s Gender Role Flexibility
梁 叶, 王依宁 下载量: 481 浏览量: 965
心理学进展 Vol.12 No.3, March 21 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2022.123088 被引量
游戏治疗师的专业发展历程Professional Development of Play Therapists
傅楚巧, 骆 宏, 胡治国 下载量: 368 浏览量: 572 科研立项经费支持
心理学进展 Vol.12 No.8, August 11 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2022.128315 被引量
基于学习事件超图的课程资源推荐方法研究Research on Course Resource Recommendation Method Based on Learning Event Hypergraph
李冬晴, 马 彪 下载量: 249 浏览量: 457 科研立项经费支持
计算机科学与应用 Vol.12 No.12, December 28 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/CSA.2022.1212293 被引量
具身学习视域下野外实践课程有效性影响因素研究Research on the Factors Influencing the Effectiveness of Field Practice Courses from the Perspective of Embodied Learning
王 玫, 罗琪馨, 徐翠平, 张云耀 下载量: 217 浏览量: 512 科研立项经费支持
职业教育 Vol.12 No.1, January 31 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/VE.2023.121019 被引量
资质过剩感知对网络怠工关系的研究——工作疏离感与组织公平感的作用A Study of the Relationship between Perceptions of Overqualification on Network Idleness—The Role of Job Alienation and Perception of Organizational Justice
叶蓉嵘 下载量: 307 浏览量: 645
现代管理 Vol.13 No.4, April 14 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2023.134046 被引量