心理资本与员工创新行为研究综述Review of Research on Psychological Capital and Employee Innovation Behavior
巫春凤, 徐婷婷, 董先锋 下载量: 257 浏览量: 678 科研立项经费支持
现代管理 Vol.13 No.4, April 28 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2023.134064 被引量
感知上级信任对员工主动性行为的影响Influence of Perceived Superior Trust on Employees’ Proactive Behavior
赵珮贞 下载量: 235 浏览量: 928
服务科学和管理 Vol.12 No.2, March 15 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/SSEM.2023.122014 被引量
谦逊型领导对员工行为的影响机制研究综述A Review of Research on the Mechanisms of Humble Leadership’s Influence on Employee Behavior
张璟瑜, 陆欣欣 下载量: 323 浏览量: 664
现代管理 Vol.13 No.11, November 28 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2023.1311192 被引量
高校学生组织公平感状况及其教育启示College Students’ Sense of Organizational Justice and Its Educational Enlightenment
袁战阳 下载量: 401 浏览量: 525 科研立项经费支持
社会科学前沿 Vol.12 No.9, September 13 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ASS.2023.129699 被引量
从管理心理学视角看组织变革中员工的心理变化The Psychological Changes of Employees in Organizational Change from the Perspective of Management Psychology
刘 飞, 王虹旭 下载量: 1,229 浏览量: 4,653
心理学进展 Vol.9 No.10, October 25 2019, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2019.910215 被引量
基于知识图谱的国内组织韧性可视化分析Visual Analysis of Organizational Resilience in China Based on Knowledge Map
王玉聪 下载量: 365 浏览量: 591 科研立项经费支持
商业全球化 Vol.11 No.2, April 11 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/BGlo.2023.112004 被引量
组织公平对知识共享意愿的影响机理研究Research on the Influence Mechanism of Organizational Justice on Knowledge Sharing Willingness
黄潇敏, 傅裕卿, 党凯翔 下载量: 480 浏览量: 1,416
现代管理 Vol.11 No.6, June 23 2021, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2021.116077 被引量
影响拖延行为的时间维度综述——基于时间洞察力视角A Review of the Time Dimension Affecting Procrastination Behavior—Based on the Time Perception
石小加, 张傲子, 牛 晓, 曲方炳 下载量: 699 浏览量: 1,984 科研立项经费支持
心理学进展 Vol.11 No.6, June 23 2021, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2021.116161 被引量
领导亲社会违规行为对员工影响的回顾与展望Review and Prospect of the Impact of Leader’s Pro-Social Rule Breaking Behavior on Employees
蔡丽娟, 李宏利 下载量: 358 浏览量: 597
心理学进展 Vol.12 No.12, December 22 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2022.1212504 被引量
疫情下新生代员工网络怠工行为的理论审视与实证研究Theoretical Survey and Empirical Research on the Cyberloafing Behavior of the New Generation of Employees under the Epidemic Situation
任 慧, 林诗琦 下载量: 323 浏览量: 799
现代管理 Vol.12 No.7, July 29 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2022.127119 被引量