授权型领导对于员工幸福感的影响研究The Influence of Empowering Leadership on Employee Well-Being
徐文曦, 符谢红 下载量: 148 浏览量: 565
服务科学和管理 Vol.13 No.2, March 14 2024, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/SSEM.2024.132023 被引量
员工沉默行为对离职倾向的影响研究——以工作满意度为中介变量Research on the Influence of Employee Silence Behavior to Their Turnover Intention—Taking Job Satisfaction as an Intermediate Variable
郭孝阳 下载量: 517 浏览量: 1,047
社会科学前沿 Vol.11 No.4, April 25 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ASS.2022.114194 被引量
大型企业集团技术创新绩效评价体系研究Research on Intra-Group Technology Innovation Performance Evaluation System
石书德 下载量: 2,459 浏览量: 6,366
服务科学和管理 Vol.4 No.6, November 25 2015, PDF, , XML DOI:10.12677/SSEM.2015.46008 被引量
基于平衡记分卡的H食品公司员工绩效考核体系优化Optimization of Employee Performance Appraisal System of H Food Company Based on Balanced Score Card
黄喆萱, 戴 勇 下载量: 113 浏览量: 195
社会科学前沿 Vol.13 No.3, March 21 2024, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ASS.2024.133203 被引量
基于Flask的员工离职数据可视分析系统设计与实现Design and Implementation of Employee Turnover Data Visualization and Analysis System Based on Flask
陈志浩, 李玉曼, 何佳宇, 马萨里沐, 郑诗璇, 孟繁华 下载量: 410 浏览量: 755 科研立项经费支持
计算机科学与应用 Vol.13 No.9, September 26 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/CSA.2023.139175 被引量
团队创新绩效影响因素研究综述Review of the Research on the Influencing Factors of Team Innovation Performance
詹 景, 郑强国 下载量: 1,215 浏览量: 3,401
管理科学与工程 Vol.8 No.2, June 10 2019, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MSE.2019.82021 被引量
公仆型领导与员工创新行为关系研究综述A Review of Research on the Relationship between Servant Leadership and Employee Innovation Behavior
周珂歆 下载量: 359 浏览量: 609
心理学进展 Vol.12 No.12, December 22 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2022.1212502 被引量
知识搜寻与管理创新绩效关系的研究综述Review on the Relationship between Knowledge Search and Management Innovation Performance
陈梦婷, 卢 泼, 李茂玉 下载量: 63 浏览量: 126
现代管理 Vol.14 No.6, June 28 2024, PDF, , XML DOI:10.12677/mm.2024.146146 被引量
大数据视角下无量纲化方法在高校考核评价中的应用研究The Study on Application of Dimensionless Method in Employee Appraisal of University from the Perspective of Big Data
张峰硕, 鲍文正 下载量: 971 浏览量: 2,874
教育进展 Vol.9 No.5, August 30 2019, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AE.2019.95087 被引量
基于统计学方法的新能源汽车企业员工绩效考核体系优化策略研究Research on Optimization Strategy of Employee Performance Appraisal System of New Energy Automobile Enterprises Based on Statistical Method
唐佳妮, 滚双宝 下载量: 350 浏览量: 722
应用数学进展 Vol.12 No.3, March 7 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AAM.2023.123084 被引量