工作家庭分割偏好与婚姻满意度的关系:一个链式中介模型The Relationship between Work-Family Segmentation Preferences and Marital Quality: A Chain Mediation Model
童 旭 下载量: 104 浏览量: 195
心理学进展 Vol.14 No.4, April 30 2024, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ap.2024.144259 被引量
领导–成员交换质量对高校教师工作满意度的影响——组织公平感的中介作用The Impact of Leader-Member Exchange Quality on Job Satisfaction of College Teachers—The Mediating Role of Organizational Justice
孙 岑 下载量: 140 浏览量: 208 科研立项经费支持
现代管理 Vol.14 No.4, April 30 2024, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/mm.2024.144091 被引量
包容型领导与员工即兴行为:影响机制与建议Inclusive Leadership and Employees’ Improvisational Behavior: Influencing Mechanisms and Recommendations
倪云聪, 韩鹏涛 下载量: 68 浏览量: 192 科研立项经费支持
服务科学和管理 Vol.13 No.3, May 29 2024, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ssem.2024.133044 被引量
职场及家庭关系对离职倾向的影响:以感知组织支持及职场孤独感为中介The Impact of Workplace Relationships and Family Relationships on Turnover Intention: The Mediating Role of Perceived Organizational Support and Workplace Loneliness
刘吉辉, 蒋 多 下载量: 246 浏览量: 586 国家自然科学基金支持
心理学进展 Vol.14 No.2, February 29 2024, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2024.142106 被引量
上班“摸鱼”:网络闲散的概念、特征及影响因素Slacking off at Work: The Concept, Characteristics and Influencing Factors of Cyberloafing
周晨栋 下载量: 215 浏览量: 472
心理学进展 Vol.13 No.11, November 22 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2023.1311671 被引量
内隐追随在组织中的研究与启示Analysis of Researches on Implicit Followership Theories in Organization and Future Prospects
许哲铭 下载量: 914 浏览量: 1,615
心理学进展 Vol.9 No.7, July 18 2019, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2019.97155 被引量
高校教师的道德压力及其对心理健康的影响分析Moral Stress among College Professors and Its Influence on Mental Health
邓丽芳, 谷 雨 下载量: 709 浏览量: 1,336 科研立项经费支持
心理学进展 Vol.10 No.1, January 16 2020, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2020.101007 被引量
职场负面八卦对员工创新绩效的影响——基于资源保存理论视角The Impact of Negative Workplace Gossip on the Employees’ Innovation Performance—Based on the Perspective of Resource Preservation Theory
李小菁, 余 敬 下载量: 547 浏览量: 1,260
心理学进展 Vol.12 No.2, January 29 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2022.122042 被引量
领导者人际情绪管理与员工主动变革行为研究述评及展望A Literature Review and Prospect of Leader Interpersonal Emotion Management and Taking Charge
仝方艺, 郑强国 下载量: 439 浏览量: 864
现代管理 Vol.12 No.12, December 28 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2022.1212226 被引量
女性员工家庭–工作冲突对职业高原影响研究—来自江苏三地的调查A Study on the Influence of Female Staff’s Family-Working Conflict on Career Plateau—From a Survey in Jiangsu Province
白光林, 宋联可 下载量: 3,179 浏览量: 8,375
现代管理 Vol.1 No.3, September 19 2011, PDF, , DOI:10.12677/mm.2011.13044 被引量